成功的财务人们,履历大致相同,最明显的特征就是成功的财会人背后都会有几张认可度高的证书,比如说,cpa证。那么可以肯定的说:女生考cpa就是坑,这句话大多出自失败者之口,往往获得成功的那些人,讨论更多的是,考到cpa证书,接下来该怎么发展。
如果你明白了这个道理,恭喜你,已经拥有辨别是非的基本能力了(这也是成为一位优秀财务人应该具备的基本能力)。
每个人成功的方式都不太一样,但是大多数成功人士的背后都有一些相通的特质。
冉婷——1992年出生,海波重型财务总监
冉婷女士应该是目前上市公司最年轻的财务总监。海外留学经历,毕业后直接入职海波重型,去年1月份成为海波重型的财务总监。
从经历上看,这位上市公司的90后财务总监以其风驰云走之势,成为了同龄财务人中的领军者。能成为年入百万的高管的人,无论在学校背景,学历,工作经验上都有着远超常人的优势。
国内很多薪资惊人的财务高管们。例如目前国内快递行业顺丰,CFO伍玮婷在2015年的年薪就达到280万。还有很多类似的成功人士,她们的真正薪酬都会让一般的财会人大吃一惊。我们曾花大量时间查阅这些成功人士的履历,希望能找出一些成功的规律。显然,并没有找到,然而在这个过程中,我们却发现那些年入百万的财务高管的成功轨迹存在着某种相似性。比如说在学历,经验,证书,三个方面。
如果你已经错过了高考考上一所好的大学,也没有更牛逼的实战经验与机会,那么更好的突破方式就是——考一张CPA证书。
不能保障你有了CPA证书就一定能够从此坐上军舰样顺风顺水,但一定能够在职场紧要关头助你一臂之力。
女生考cpa是坑,更是福
大成功都是需要躺过很多的困难才能够达到目标,女生考看cpa需要坚定地毅力去备考,这一过程是漫长且艰辛的,对很多意志力薄弱的考生来说,这就是个“坑”。考过cpa前景一片光明:cpa会提高女生在财会界的地位,cpa也是国内独一无二拥有签字权权力的人群;也是各大企业财务总监、财务经理等高管最多的人群,考过cpa不仅拥有了财会高级人才的基本能力,而且还拥有了高薪的身份象征。对于女孩儿研,以后的发展空间大,升职加薪也会快。
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